Your mission
- Eigenständige Erstellung und Abwicklung von Zollanmeldungen über ATLAS/AEB sowie Durchführung und Kontrolle ordnungsgemäßer Verzollungen
- Eigenverantwortliche Prüfung und Zusammenführung von Importdokumenten, mit dem Fokus auf Luft- und Landfracht für Importe nach Deutschland
- Sicherstellung der Einhaltung außenwirtschafts- und zollrechtlicher Vorgaben einschließlich Zollwertrecht
- Zolltarifliche Einreihung neuer Produkte (insbesondere für den Produktbereich Apparel) und Beantragung verbindlicher Zolltarifauskünfte (VZTA)
- Pflege und Verwaltung von Artikelstammdaten sowie zollrelevanten Lager- und Speditionslisten
- Zusammenarbeit mit Behörden sowie Bearbeitung von Zoll Rückerstattungen und Nacherhebungen
- Monatliche Abrechnung und Meldung von Einfuhrabgaben sowie Erstellung von Zollauswertungen, Statistiken
- Mitarbeit in Projekten sowie allgemeine administrative Tätigkeiten.
Your talent
- Fundierte Kenntnisse und 6-8 Jahre Erfahrung im Bereich Import und Zoll, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Tarifierung von Textilien
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Zoll, Logistik oder Spedition
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse in ATLAS bzw. gängigen Zollsystemen
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Word
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, über den eigenen Aufgabenbereich hinauszudenken und Zusammenhänge ganzheitlich zu verstehen
- Sorgfältige, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Nachgewiesene Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und mehrere Aufgaben parallel effizient zu steuern.
Our principles
PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.
At PUMA, every application is reviewed by real people who are committed to fairness, transparency, and equal opportunity - no matter your background, identity, or experience. To ensure our process stays true to these values, no automated systems or AI tools are used to make hiring decisions. Every decision is made by real people -with real judgment and accountability. We may use functions supported by Artificial Intelligence (AI) to carry out isolated organizational steps, such as scheduling interviews. These functions have no influence on decisions in the application process. We believe in creating spaces where everyone is welcome, celebrated, and empowered to contribute authentically. Because at PUMA, whoever wants to play, can play.
PUMA is a global sports brand creating footwear, apparel, and accessories that inspire athletes and everyday movers. The PUMA Group owns PUMA, Cobra Golf, and stichd, operates in 120+ countries, and has around 22,000 employees worldwide.
